Ένα σύμβαση αορίστου χρόνου τριών μηνών, εποχική εργασία το καλοκαίρι, ένα μερικής απασχόλησης που κράτησε μια σεζόν. Πολλοί άνθρωποι νομίζουν ότι αυτές οι σύντομες περίοδοι δεν σημαίνουν τίποτα για τη σύνταξη. Αυτό είναι λάθος, και μερικές φορές ακόμη και περισσότερο από ό,τι νομίζουν.
Αυτό που μετράει για τη σύνταξη γήρατος στην Ελλάδα δεν είναι ο αριθμός των μηνών που εργάστηκες, αλλά πόσες ημέρες ασφάλισης (ένσημα) συγκεντρώνεται συνολικά και ποιες ήταν οι δηλωμένες αποδοχές σου. Δηλαδή, λίγες εβδομάδες με καλή αμοιβή μπορούν να θεμελιώσουν περισσότερα έτη συντάξιμου χρόνου από ένα μερικής απασχόλησης εξαπλωμένο σε όλο το χρόνο.
Πώς θεμελιώνεται σύνταξη γήρατος εργαζόμενος μόνο λίγους μήνες;
Στο ελληνικό σύστημα, η θεμελίωση δικαιωμάτων συντάξης εξαρτάται από τις ημέρες ασφάλισης (ένσημα) που συμπληρώνονται και τις αποδοχές που δηλώνονται για κάθε περίοδο. Ένας εργαζόμενος μπορεί να συμπληρώσει σημαντικό συντάξιμο χρόνο ακόμη και με λίγες εβδομάδες εργασίας, εφόσον το ύψος του μισθού που δηλώθηκε είναι επαρκές. Ο κάθε ευρώ που δηλώθηκε ως αποδοχές μετράει, ανεξάρτητα από τη διάρκεια του συμβολαίου.
Πρακτικά, ένα σύμβαση τριών μηνών με μισθό που αντιστοιχεί σε τουλάχιστον 3.000 έως 4.000 ευρώ ακαθάριστα σε ετήσια βάση μπορεί συχνά να θεμελιώσει σημαντικό συντάξιμο χρόνο, ανάλογα με τον μήνα έναρξης και το ακριβές επίπεδο του μισθού. Αυτός ο μηχανισμός αλλάζει τα πάντα για εκείνους που εναλλάσσουν σύντομες αποστολές, εποχική εργασία και περιόδους ανεργίας: κάθε ευρώ που δηλώθηκε ως εισφορά μετράει, ανεξάρτητα από τη διάρκεια της συμβάσεως.
| Ακαθάριστες αποδοχές που δηλώθηκαν στο χρόνο | Εκτιμώμενος συντάξιμος χρόνος |
|---|---|
| Περίπου 3.000 € | Περίπου 3-4 μήνες |
| Περίπου 6.000 € | Περίπου 6-8 μήνες |
| Περίπου 9.000 € | Περίπου 9-12 μήνες |
| Περίπου 12.000 € ή περισσότερο | Περίπου 1 έτος ή περισσότερο |
Ο πίνακας αυτός παραμένει ενδεικτικός, καθώς ο υπολογισμός του συντάξιμου χρόνου εξαρτάται από τις δηλωμένες αποδοχές και τη σχέση τους με τις εισφορές. Αλλά δείχνει καθαρά ότι η θεμελίωση των δικαιωμάτων βασίζεται στις αποδοχές και τις ημέρες ασφάλισης, όχι σε ένα ημερολόγιο παρουσίας στην εργασία.
Μετά από μια χρονιά αυτού του τύπου, είναι χρήσιμο να ελέγξεις το δελτίο ατομικής ασφαλιστικής κατάστασής σου στο ηλεκτρονικό σύστημα του e-ΕΦΚΑ. Αυτός είναι ο μόνος τρόπος να βεβαιωθείς ότι οι εισφορές συντάξεων δήλωσης έχουν καταγραφεί σωστά και ότι τα αντίστοιχα χρόνια απασχόλησης εμφανίζονται στοιχειωτά.
Περίοδοι μη εργασίας που μπορούν να μετρήσουν για τη σύνταξή σου
Το να μην εργάζεσαι δεν σημαίνει πάντα ότι χάνεις τα δικαιώματά σου. Ορισμένες καταστάσεις ονομάζονται ισοδύναμες περίοδοι και λαμβάνονται υπόψη δωρεάν στον υπολογισμό της διάρκειας ασφάλισης, χωρίς να απαιτούνται εισφορές από τον ενδιαφερόμενο.
Ανεργία, ασθένεια και μητρότητα
Η ανεργία που δικαιολογείται με δύσκολη κατάσταση και λαμβάνεται επίδομα από τον ΟΑΕΔ δημιουργεί ισοδύναμες περιόδους ανάλογα με την περίοδο αναγνώρισης. Η ασθένεια λειτουργεί σε παρόμοια λογική: οι περίοδοι αναπηρίας που οδηγούν σε ημερήσιες αποζημιώσεις μπορούν να συμβάλουν στην θεμελίωση του συντάξιμου χρόνου. Όσον αφορά τη μητρότητα, κάθε γέννηση ανοίγει δικαίωμα σε επιπρόσθετες περιόδοι ασφάλισης που μετράνε για τη σύνταξη, ανεξάρτητα από τη διάρκεια της άδειας που πραγματικά λήφθηκε.
Αυτές οι ισοδύναμες περίοδοι συμπληρώνουν τα έτη ασφάλισης που επιτεύχθηκαν με την πραγματική εργασία, γεγονός που εξηγεί γιατί μια χρονιά που περιλαμβάνει τόσο λίγους μήνες δραστηριότητας όσο και μια περίοδο ανεργίας ή ασθένειας μπορεί παρόλα αυτά να οδηγήσει σε ένα ικανοποιητικό συντάξιμο χρόνο.
Άλλες καταστάσεις (γονική άδεια, αναπηρία, επίδομα κοινωνικής αλληλεγγύης)
Η γονική άδεια για την εκπαίδευση του παιδιού δίνει επίσης δικαίωμα σε ισοδύναμες περιόδους, στο όριο που ορίζεται για κάθε παιδί. Οι περίοδοι αναπηρίας, ορισμένα προγράμματα επαγγελματικής κατάρτισης, καθώς και η στρατιωτική θητεία για τις γενιές που αφορώνται, εντάσσονται επίσης σε αυτό το σύστημα. Το επίδομα κοινωνικής αλληλεγγύης, από την άλλη πλευρά, δεν δημιουργεί άμεσα συντάξιμο χρόνο, αλλά μπορεί να ανοίξει δικαίωμα σε δωρεάν ασφάλιση συντάξεων υπό ορισμένες προϋποθέσεις.
Σύντομη ή ελλιπής σταδιοδρομία: Ποια δικαιώματα συντάξης;
Μια σταδιοδρομία που είναι ελλιπής, αποτελούμενη από χρόνια κατά τα οποία επιτεύχθηκαν λίγα έτη ασφάλισης, καταλήγει σε σύνταξη γήρατος που υπολογίζεται κατά το μέρος του συντάξιμου χρόνου που πραγματικά κτήθηκε σε σχέση με τον απαιτούμενο χρόνο. Λιγότερα έτη ασφάλισης σημαίνει χαμηλότερη σύνταξη, εκτός εάν επιτευχθεί η ηλικία πλήρους συντάξης, συνήθως γύρω στα 67 έτη, ανεξάρτητα από τον αριθμό των ετών ασφάλισης.
Υπάρχουν επίσης διατάξεις για τη συμπλήρωση ετών ασφάλισης μέσω εξόφλησης εισφορών, για σπουδές ή ελλιπή έτη, αλλά το κόστος τους παραμένει συχνά υψηλό και το όφελός τους πρέπει να αξιολογηθεί περίπτωση προς περίπτωση ανάλογα με το αναμενόμενο κέρδος επί της μελλοντικής σύνταξης.
Συχνό λάθος σχετικά με τη σύνταξη
Να νομίζεις ότι πρέπει να εργαστείς όλο το χρόνο για να συμπληρώσεις τον απαιτούμενο συντάξιμο χρόνο. Στην πραγματικότητα, ένας ικανοποιητικός μισθός συγκεντρωμένος σε λίγο διάστημα παράγει ακριβώς το ίδιο αποτέλεσμα με την εργασία εξαπλωμένη σε δώδεκα μήνες.
Διατάξεις αλληλεγγύης για τη συμπλήρωση μιας μικρής σύνταξης
Όταν η σταδιοδρομία ήταν σύντομη και τα έτη ασφάλισης είναι πάντα λίγα κατά τη στιγμή της αποχώρησης, δύο μηχανισμοί περιορίζουν τις επιπτώσεις στο επίπεδο διαβίωσης. Το ελάχιστο όριο σύνταξης εγγυάται ένα ελάχιστο επίπεδο σύνταξης για άτομα που έχουν ασφαλιστεί επαρκώς αλλά με χαμηλούς μισθούς, υπό την προϋπόθεση ότι έχουν ολοκληρώσει τη σύνταξη με το ελάχιστο όριο χρόνου ασφάλισης.
Για τις πιο ευάλωτες καταστάσεις, το επίδομα αλληλεγγύης των ηλικιωμένων, περισσότερο γνωστό ως ΕΑΑ, εξασφαλίζει ένα ελάχιστο εισόδημα για συνταξιούχους των οποίων τα συνολικά εισοδήματα παραμένουν κάτω από ένα προκαθορισμένο όριο, ανεξάρτητα από τον αριθμό των ετών ασφάλισης που έχουν συμπληρώσει. Αυτό το επίδομα δεν είναι αυτόματο: πρέπει να ζητηθεί από την αρμόδια υπηρεσία συντάξεων ή την τοπική αυτοδιοίκηση.
Μεταξύ της θεμελίωσης δικαιωμάτων συντάξης λόγω επαρκών αποδοχών, των ισοδύναμων περιόδων που σχετίζονται με ανεργία ή ασθένεια, και των δικτύων ασφαλείας όπως το ελάχιστο όριο σύνταξης ή το ΕΑΑ, μια σταδιοδρομία από λίγους μήνες εργασίας ετησίως δεν είναι ποτέ απολύτως άχρηστη για τη σύνταξη. Το πιο χρήσιμο βήμα παραμένει η τακτική ελέγχου του δελτίου ατομικής ασφαλιστικής κατάστασης σου, να ακολουθήσετε τους απαραίτητους ελέγχους πριν ζητήσετε τη σύνταξή σας, για να επαληθεύσετε ότι κάθε περίοδος έχει καταγραφεί σωστά και να διορθώσετε τυχόν ανακολουθίες πριν από τον τελικό υπολογισμό των δικαιωμάτων.
